Skip to content

E-Learning

De Fan App transformeert leren en ontwikkelen binnen jouw organisatie. Met deze innovatieve tool maak je leren toegankelijk, persoonlijk en leuk voor je medewerkers. Goed opgeleide medewerkers maken namelijk het verschil voor je klanten, en de Fan App helpt je om dit te realiseren.

FAN CHECK
Korte en effectieve trainingen
FAN CHECK
Naar alle medewerkers of specifieke doelgroepen
FAN CHECK
Activerend door het competitie element
FAN CHECK
Eenvoudig zelf lesmodules bouwen en beheren
FAN CHECK
Gekoppeld aan jouw favoriete applicaties
6515a292b826b1b4896b28cc_g2_score
team-1

Kort en krachtig

Uit onderzoek blijkt dat mensen snel vergeten wat ze hebben geleerd. Daarom biedt de Fan App korte, effectieve trainingen aan die regelmatig herhaald kunnen worden. Bite-size modules zorgen ervoor dat nieuwe kennis beter blijft hangen.

realtime-analytics

Quizvragen

Test direct of de lesstof is begrepen met quizvragen aan het einde van elke module. Voeg een tijdslimiet toe voor extra uitdaging en betrokkenheid.

growth

Competitie

Moedig je medewerkers aan om actief deel te nemen aan trainingen door een competitief element toe te voegen. Collega's, afdelingen en vestigingen kunnen tegen elkaar strijden, met een prijs voor de winnaars.

leadership

Praktijkopdrachten

Versterk de verbinding tussen theorie en praktijk met werkvloeropdrachten. Dit zorgt ervoor dat je medewerkers de geleerde kennis daadwerkelijk toepassen in hun dagelijkse werkzaamheden.

passion-1

Spelelementen

Verhoog het leerrendement met spelelementen. Deze maken digitaal leren niet alleen praktisch, maar ook leuk. Medewerkers kunnen tot wel vijf keer meer leren in dezelfde tijd!

innovation-1

Generieke challenges

Afhankelijk van het gekozen pakket krijg je 12, 18 of 24 generieke challenges gratis. Dit zijn korte e-learnings rondom veelvoorkomende thema's, met een korte toets op het einde.

integrations

Contentcreatie en beheer

Met het gebruiksvriendelijke Content Management Systeem (CMS) van de Fan App kun je eenvoudig zelf lesmodules bouwen en beheren. Bepaal welke medewerkers welke trainingen te zien krijgen en push trainingen actief naar je medewerkers met pushberichten. Liever ontzorgd worden? Onze specialisten helpen je graag met uitdagende, speelse content. 

automated-reports

Blended learning

Combineer klassikale en online trainingen in één overzichtelijk platform. Medewerkers kunnen zich inschrijven voor klassikale trainingen via de app, en jij houdt eenvoudig het overzicht met één druk op de knop. Verhoog leerrendement door voorbereidende opdrachten én opdrachten achteraf, automatisch naar je deelnemers te pushen.

user-journey

Alles-in-één platform

De Fan App is te koppelen aan andere applicaties die je gebruikt, zodat jouw medewerkers alles op één plek vinden om hun werk elke dag beter te doen. Stel persoonlijke leerpaden in per functie of afdeling en zorg ervoor dat je medewerkers continu blijven leren en ontwikkelen.

quality

Maak leerlijnen

Maak een aaneenschakeling van korte e-learnings die automatisch en gedoseerd gepusht worden naar je medewerker. Zo ontwikkelt je medewerker zich door middel van korte leerinterventies op een specifiek vlak. Maak bijvoorbeeld een leerlijn voor onboarding, voor startende leidinggevenden, voor verdieping in het vakgebied, voor een cultuurprogramma, voor offboarding, etcetera.

Onze klanten

FAN NUMBERS

Boek een demo

Lijkt het je interessant meer over de medewerkertool te zien te krijgen? Wij beantwoorden graag al jouw vragen tijdens de online demo.

Ik heb al verschillende online trainingen, kan ik deze hergebruiken?

Dit is mogelijk! Als het om een systeem gaat, kan je de opleidingen koppelen met de Fan App. Op die manier komen de trainingen in de Fan App te staan. Zo kan je ze vervolgens actief pushen naar je medewerkers. Ook kan je de trainingen in de Fan App zetten.

Hoe weet ik of een medewerker zijn of haar training heeft afgerond?

Dit houd je gemakkelijk bij aan de achterkant van de Fan App. Hierin zie je precies hoever iemand in zijn training is en/of iemand zijn training heeft afgerond. 

Ik heb te maken met noodzakelijke verplichte trainingen. Medewerkers moeten trainingen afgerond hebben voor zij aan het werk mogen gaan. Kan dit?

Ook dit is mogelijk. Hierbij geef jij aan hoeveel procent een medewerker in ieder geval goed geantwoord moet hebben. Voldoet hij/zij hieraan, ontvangt desbetreffende medewerker een certificaat. Deze wordt automatisch ook gemaild naar de beheerder van de app of de leidinggevende, zodat je deze gemakkelijk kunt verwerken.

Ik heb zelf geen tijd om opleidingen te maken, maar wil wel jullie platform gebruiken. Kunnen jullie mij helpen?

Wij bieden verschillende begeleidingsopties. In dit geval kan je gemakkelijk door onze content specialist trainingen laten maken, zodat je er zelf niet druk mee bent. 

Ik heb nog nooit met een training app gewerkt. Kan ik de achterkant gemakkelijk beheren?

Op het moment dat je met de app aan de slag wil gaan, krijg je van onze consultants een CMS-training. Zo raak je helemaal wegwijs in de achterkant van de Fan App en wordt het maken van trainingen een eitje. ;-)

Is het mogelijk om punten te ontvangen op basis van hoe een training is gemaakt?

Ja, dit is mogelijk! De score kan gebaseerd zijn op hoe snel het antwoord gegeven is en of het goede antwoord gegeven is. Ook kan je dit met meerdere collega’s vergelijken, op die manier komt er een winnaar uit.